실무자 인터뷰

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기업체 실무자가 전하는 생생한 현장이야기를 들으실 수 있습니다.

최상의 IT서비스를 제공하는 기업, 혜능시스템

오늘은 다양한 분야의 솔루션을 구축함으로써,
정보화 사회를 선도하고 있는 ‘혜능시스템’의 신권수 대표님과 인터뷰를 진행했습니다.

바쁜 시간을 할애하셔서 인터뷰를 통해 혜능시스템만의 강점과 면접 팁들을 아낌없이 주겠다고 하셨으니,
바로 인터뷰 내용을 확인해볼까요?

대표님 안녕하세요~인터뷰에 응해주셔서 감사드립니다. 먼저 혜능시스템 소개 부탁드려요.

네 안녕하세요. 혜능시스템은 IT 컨설팅, 시스템통합구축, ERP 공급, 시스템유지관리 등 고객이 원하는 IT 솔루션을 제공하고 있습니다. ERP를 기반으로 한 제조, 유통, 물류 등의 솔루션을 구축한 경험으로, 고객으로부터 신뢰받는 작지만 강한 기업이 되고자 노력하고 있습니다.

혜능시스템만의 특징이 있나요?

현재는 ERP 제품을 납품하고, 컨설팅하는 업무를 주로 다루고 있어요. 여기서 그치지 않고, 지속적인 성장을 위해서 다양한 S/W를 끊임없이 연구하고 있죠. 아, 그리고 가장 큰 장점 중 하나인데, 혜능시스템은 비정규직 직원이 없는 회사입니다.(웃음)

자랑스러운 기업이네요.(웃음) 혜능시스템에 입사하기 위한 자격은 무엇인가요?

전문적인 업무를 다루다 보니, 컴퓨터 관련을 전공한 사람을 위주로 채용하고 있어요. 하지만 전공자가 아니더라도 IT 교육기관에서 수업을 듣고 수료한 사람이라면, 대환영입니다.

직무를 수행하기 위해서 어떤 능력이 필요한가요?

톰켓이나 DB 등 소프트웨어 개발을 위한 환경설정 경험이 있으면 큰 도움이 될 것 같아요. 추가로, KH에서 진행하는 프로젝트를 진행해 본 경험이 있다면 업무 적응력이 더욱 빠르겠죠.

프로젝트 경험을 더 우대하는 이유는 무엇인가요?

본인이 직접 실무적인 경험을 해봤기 때문이죠. 특히 선생님이나 주변 친구들 도움 없이 오로지 본인 힘으로 맡은 부분을 구현해냈다면, 업무 진행할 때 더욱 유리할 것 같네요.

채용 시 중점적으로 평가하는 부분이 있다면요?

한가지 일에 몰입해서 성과를 올린 경험을 중요하게 평가하고 있어요. 꼭 공부와 연관되지 않아도 스포츠나 게임 등 자신이 좋아하는 분야에서 어떤 노력을 통해 결과를 얻었는지 확인하고 있어요.

반대로, 마이너스 요인은 무엇인가요?

기술문제에 대해서 질문했을 때, 모르는게 있을 수도 있잖아요. 그럴 때의 답변은 그냥 단순하게 모르겠다는 것 보단 앞으로 어떻게 이 문제를 알아갈 것인지 해결책을 내세우는 성의 있는 답변이 훨씬 대견해보인 다는걸 알았으면 좋겠어요.

혜능시스템은 제조, 유통, 물류 등 다방면에서 솔루션을 제작하여 고객들에게 높은 평가를 받고 있습니다. 그럼에도 불구하고 더 많은 소프트웨어를 끊임없이 개발하는 모습이 정말 멋져 보였습니다.
신권수 대표님 ! 인터뷰에 참여해주셔서 진심으로 감사드립니다.

 

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