기본이 되어있지 않은 사람은 반드시 넘어진다.
비가 주룩주룩 오는 11월, 불타는 금요일.
노아솔루션에 방문을 했습니다. 학생 여러분이 궁금한 업계의 현황과 실무자가 전해주는 면접의 요령을 전하려는 목적이었어요.
그런데 많은 비 때문에 차가 너무 밀려서 조금 지각을 해버렸어요. 수강생 여러분,
맨날 지각하지 말라고 이야기하는 저희가 지각을… 죄송합니다. ㅠ_ㅠ
늦은 시간이지만 노아솔루션의 선우진 이사님이 저희를 맞아 주셨어요.
인터뷰를 시작할게요.
안녕하세요. 바쁘신 와중에 인터뷰에 응해주셔서 정말 감사합니다.
아닙니다. KH 요청인데, 기꺼이 해드려야죠.
불금에 6시도 넘었는데, 저희 때문에 퇴근 못 하고 있는거 아닌가요?
맞아요. 인터뷰 때문에 퇴근을 못 하고 있어요. 농담입니다.(웃음) 비도 오고 날도 흐린데 오시느라 고생하셨어요.
조금 더 빨리 왔었어야 하는데 차가 많이 막히더라고요.
저도 지금 퇴근길이 걱정이에요. 저희 어서 끝내고 퇴근하죠.(웃음)
그럽시다.(웃음) 우선 KH인원을 채용해주셔서 정말 즐겁습니다. 앞으로도 좋은 인재 많이 보내겠고, 이번에 채용된 동성 씨는 잘하고 있나요?
다른 부서라서 일하는 것은 못 봤어요. 저는 면접 때 봤는데, 열심히 하려고 하는 의지가 대단했으니 잘하고 있을 거라고 믿고 있습니다.
다행입니다.(웃음) 열정이 있는 친구이던데, 노아솔루션은 그런 면을 높게 평가하나요?
그렇죠. 경력자의 경우에나 지식과 능력의 수준을 평가하지, 신입사원은 기본기가 잘 닦여 있고, 개인소양만 잘 갖추어져 있으면 충분하다고 봐요.
Attitude(태도, 자세)를 많이 보시는 것 같아요. 실력은 채용에 큰 영향을 안 주나요?
아무래도 기본 자질 위주로 평가하거든요. 이번에 KH에서 보내준 학생들과 면접을 예로 들면, 직무에 대한 응시자의 지식수준보다 기본개념과 성실하게 답변하며 면접에 응하는 태도를 중점적으로 평가했습니다.
아 그렇군요. 그렇다면 면접을 볼 때 주의해야 할 사항이 있나요?
면접 시 주의사항이라면, 응시자가 대답할 때 말끝을 흐리는 경우가 종종 있어요. 자신감이 없어 보여서 저희로서는 점수를 잘 줄 수가 없어요. 모르는 내용이라도 명확한 의사표현을 하는 게 좋아요. 그리고 가끔 이력서에 기재된 내용도 숙지를 못한 응시자가 나오는데, 거짓말을 적었다고 평가되어 소양부분에서 굉장히 마이너스가 되죠.
이력서에 대해 책임감을 가지라는 말인 것 같아요. 저도 면접을 보다 보면 답변을 모호하게 하는 친구들이 많아요. 자신감 있게 정확히 표현하면 대부분 채용이 되는데 말이에요. 그러면 앞에도 표현을 해주셨지만, 직무수행을 위해 필요한 지식과 능력 수준은 어느 정도로 보십니까?
신입사원은 직무에 관련한 스킬의 높낮이는 많이 안 봐요. 예를 들면 전자정보 3.0에 대한 스프링플랫폼을 사용했다면, 그것에 대해 설명하라는 기본적인 내용을 물어보지 스프링플랫폼 하에서 어떤 랭귀지를 써서 이렇게 개발을 해보라고 하지는 않아요.
Function(기능) 같은 디테일을 물어보는 건 아니군요. 앞으로 지원할 학생에게 팁을 주실 수 있나요?
저도 면접은 옛날부터 떨어지기도 많이 떨어지고, 보기도 많이 봤죠.(웃음) 전에는 잘 몰랐지만, 면접자의 측면에서 보니까 지원자의 합격 여부는 5분이면 결정되더군요. 일단 첫인상이 중요하고, 앉아서 5분 정도의 이야기면 나머지 시간은 생각이 굳어지는 시간뿐이에요. 역으로 생각하면 깔끔하고 댄디한 인상을 심어줄 수 있는 복장은 기본이죠. 그 후에 앞서 말한 태도나 표현력 등이 따라오는 것으로 생각해요.
좋은 말씀 감사합니다. 사원을 채용할 때 많은 어려움이 있으실 것 같아요. 인력 채용 계획은 꾸준히 있나요?
공채는 10월 말에서 11월까지 하고 있고요. 프로젝트가 생길 때 맞춤인력이 필요하여 수시채용을 하는데, 맞는 인력을 찾기가 어려워서 고민입니다.
KH에 좋은 인력이 많이 있습니다.(웃음)
추천 해주시면 저희야 좋죠.(웃음)
지금까지 많은 응시자를 보셨을 텐데, 제일 기억에 남는 분이 있나요?
지금 차장님으로 계시는 분이 제일 기억에 남아요. 발음이 짧다는 핸디캡을 가지고 있지만, 다른 응시자를 제치고 입사한 이유 중 하나가 짧은 발음이지만 성실하게 답변을 하려고 노력하셨어요. 자신의 부족한 면을 숨기려고만 하지 말고, 그럼에도 불구하고 열심히 하겠다는 어필을 한다면 그것 자체가 장점으로 부각될 수 있어요. 그 점은 자기 자신이 찾아야 하겠죠.
맞습니다. 저희가 찾아 줄 수는 없죠.(웃음) 정말 좋은 말씀 감사하게 잘 들었습니다. 앞으로 KH교육원의 인력을 적극 활용해주시길 바라고, 불금에 장시간 시간 내주셔서 감사합니다.
인터뷰에 도움을 주신 노아솔루션의 선우진 이사님.
현재 방재산업에서 알아주는 중견기업으로 발전하고 있는 노아솔루션이지만,
앞으로도 더 발전하시고 건승하시길 바랍니다 !
인터뷰를 마치고 돌아가는 길,
비가 오고 차는 막히지만,
곧 날이 개고 시원하게 뚫리겠죠. 수강생 여러분도 그날을 빨리 맞이하시길 바랄게요.
| 회사명 | 노아솔루션㈜ |
|---|---|
| 위치 | 서울 동작구 신대방동 태웅빌딩 4, 5, 6F |
| 홈페이지 | www.noaa.co.kr |
| 회사소개 |
국민의 안전한 생활과 행복증진에 기여체계적이고 과학적인 자원관리와 안전 시스템의 구축으로 국민의 안전한 생활과 행복 증진을 위한 제 1의 국가 과제라 할 수 있다. 국내 최고의 안전 SOLUTION 전문업체노아솔루션㈜은 IT기술에 기반한 국가 자원관리와 안전 시스템, 안전솔루션 분야의 독보적인 기술 개발과 운영 능력의 축적을 통해 국가적 과제인 안전 관련사업에 선도적 역할을 담당하고자 하며, 재해에 안전한 국민 생활에 일익을 담당하는 사회적 기업으로서 자리매김하는데 기업역량을 총 집결하고 있다. |
| 주요고객 | 국민안전처, 국립재난안전연구원, 기상청, 국토교통부, 산림청, KRIHS 국토연구원, K water 한국수자원공사 등 |
| 사업영역 |
Safely자연적 재난 방재, 사회적 재난 방재 Integrated Control스마트 상황실, 지능형 CCTV ODA개도국 기술지원, 국제협력사업 Weather수문기상예측정보, 피해위험예측정보 SIBPR/ISP, IT CONSULTING, SYSTEM INTEGRATION |
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